RECRUIT

SALON CONCEPT

ダメージレス、髪質改善サロンとしてのこだわりを持ち
「いつまでも美しく」と願う、美意識の高い女性へ
ずっと触りたくなる「最高の髪」を提供していく。

美容室MIZZOであなたのキャリアを一緒に築きませんか? 美容室MIZZOであなたのキャリアを一緒に築きませんか?

Why don't you build your career with us
at MIZZO beauty salon?

美容室MIZZOは、地下鉄東豊線《月寒中央駅》直結の便利な立地にあり、1994年のオープン以来、地域密着型サロンとして地域のお客様に愛され続けてきました。
2012年に現代表が就任し札幌ではかなり早い段階で「髪質改善」サロンとして活動を開始。2022年コロナ渦の中にも関わらず同ビル2階に新店舗を拡張オープン!2024年には1階本店をフルリニューアル!ピカピカのサロンに生まれ変わりました!まだまだ成長を続けるサロンで、あなたも一緒に働きませんか?

POLICY

MIZZOのポリシー お客様にとって、髪は大切な宝物。
私たちはその宝物を大切にし、
最高のスタイルを提供することを
使命としています。

私たちMIZZOは、ただの美容室ではありません。「本物志向」を大切にし、髪質改善やダメージレスにこだわった施術を提供しています。「高い技術力」と「豊富な髪質改善メニュー」を通じて、お客様に最高の美しい美髪を提供しています。お客様にとって、髪は大切な宝物。私たちはその宝物を大切にし、最高のスタイルを提供することを使命としています。

ADVANTAGE

  • MIZZOの強み01

    口コミ数NO.1!
    確かな実績と評価

    おかげさまで開店から30年、多くのお客さまに支持され続けています。予約のタイミングが合わずに他のサロンに行ったお客様が、「やっぱりMIZZO!」と戻って来てくれたり引越しで遠くなったにも関わらず変わらず来店してくれる方が多いのも事実です。私たちのサービスやこだわりが、お客様に伝わり、しっかりと頼を築けている証だと確言しています。分かりやすいところで言うとホットペッパーなどの口コミ数や評価もその一部だと思っています。

  • MIZZOの強み02

    地域トップクラスの
    高単価サロン

    周辺のサロンの価格調査なども行い戦略的な価格設定で低価格サロンとの差別化を計っています。適正な料金を頂くことで予約をある程度コントロールすることができますのでバタバタした流れ作業ではなく、お客様1人1人としっかりと向き合い対応しています。

  • MIZZOの強み03

    スタイリストは全員、
    技術売上100万越え達成の実績!

    『スタイリストとして月に技術売上100万を超える=美容師として売れている!』と言っても間違いでありません。そこにたどり着けるかどうかは個人の頑張りも大事ですが店の環境や仕組み、ノウハウなども大きく関わってきます。個性がバラバラなスタイリストが全員100万超え達成の仕組みやノウハウが当店にはあります。

  • MIZZOの強み04

    通勤にも集客にも便利な
    立地条件NO.1!

    国道36号線に面している地下鉄駅・バスターミナル直結のビルでスーパーやドラックストア、整骨院、病院などもあり人通りの多いのでフリー客や新規客も多く、デビューしたてのJrスタイリストや、移籍したてのスタイリストがすぐに活躍できる環境があります。
    ビル構内に専用の駐車場も完備しているので車で来店するお客様にも喜ばれています。

  • MIZZOの強み05

    時代に合わせて定期的に
    雇用条件の見直しを継続

    ディーラー、メーカー協力のもと積極的に業績向上に力を入れ、結果につなげ自分たちの頑張りが、自分たちの労働環境に反映できるようにしています。

SKILLS & SERVICES

point 01質の高い美容技術
当店のスタイリストは、常に技術を磨き続けており、お客様一人ひとりにあったスタイルをご提案します。お客様の要望や時代に合わせたテクニックで再現性の高い洗練されたスタイルを提供します。「ここでカットするとまとまる!持ちがいい!」という声も多く頂きます。
point 02髪や頭皮に優しい
薬剤を使用
当店で使用する薬剤は徹底的にこだわり、髪や頭皮に優しい薬剤を選定しています。他サロンの美容師が「うちの店では高くて使えない。」と羨ましがられる様な材料も用意しています。
point 03日々アップデートされる
髪質改善メニュー
「髪質改善」「ツヤ髪」「美髪」は当店の最も大切にしているこだわりポイント!お客様の髪質に合わせたシャンプートリートメントはもちろん、髪の悩みを解消するためのオーダーメイド的なケアケアメニューを豊富に用意し美髪へ導きます。
point 04頭皮のリバース
エイジングケア
通常の美容室では髪のケアメニューがあっても頭皮のケアメニューまで用意している店はほとんどありません。健康な髪が生えてくるには頭皮の状態も大切だと考え、「幹細胞培養液」を使ったメニューも用意。これによって、「髪にボリュームが戻った」「抜け毛が減った」「髪が増えた」などのらしいお声を頂けてます。
point 05こだわりのホ
ームケア
通常の美容室では髪のケアメニューがあっても頭皮のケアメニューまで用意している店はほとんどありません。健康な髪が生えてくるには頭皮の状態も大切だと考え、「幹細胞培養液」を使ったメニューも用意。これによって、「髪にボリュームが戻った」「抜け毛が減った」「髪が増えた」などのらしいお声を頂けてます。

MERIT

  • MIZZOで働くメリット01

    業界トップクラスの
    給与保証

    業界新卒アシスタントの平均給料が平均月 20万円なのに対し当社では月25万円~を保証!(月8日休み/各種手当含む)

  • MIZZOで働くメリット02

    土日祝の休み&連休希望もOK!

    定休日のない完全シフト制の為土日祝も誰かは休みなので土日祝の休み希望OK!連休も自分の休みの日数の中で自由に設定してOK!!今月は休み多め(11日)で来月は少なめ(7日)とかもOKです!

  • MIZZOで働くメリット03

    選べる休日日数

    毎月の休みの日数を7日~9日の間で自分のペースで選択することができます。「プライベートを大事にしたい方は月9日休み」「休みは抑えて給料が欲しい方は月7休み」など自由に選ぶことができます。もちろん途中での変更もOKです。

  • MIZZOで働くメリット04

    明確な昇給基準&キャリアアップ

    給与査定や売上歩合表を開示していますのでどこまでいったらいくら貰えるかが明確です。さらにアシスタントでもスタイリストでも毎年昇給していくシステムを採用しているので毎月の安定した給料と毎年の昇給の2つが約束されています。

  • MIZZOで働くメリット05

    業業績や頑張りにあわせた
    ボーナス制度

    一年間の頑張りや目標達成度に合わせて年1度賞与の支給があります。

  • MIZZOで働くメリット06

    ライフスタイルに合わせた働き方

    結婚していたり・子育て中の方でも働けるように時短勤務やパート勤務も可能です。出勤日数や勤務時間なども相談できます。

MESSAGE スタッフインタビュー

あなたが「次の職場」に求めるものは何ですか?
働く環境、給与、成長できるチャンス…その答えが、きっとここにあります。
スタッフそれぞれの「リアルな声」をお届けします!

トップスタイリスト阿部 亜美

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トップスタイリスト阿部 亜美

お客様としっかり向き合える、
そんな美容師になりたかった

インタビューを見る
トップスタイリスト柴田 美穂

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トップスタイリスト柴田 美穂

仕事もプライベートも、
どっちも大事にできる!

インタビューを見る
トップスタイリスト細谷 香奈

VOICE03

トップスタイリスト細谷 香奈

新規のお客様が多いから、
すぐに指名が増えました!

インタビューを見る
トップスタイリスト平川 日和

VOICE04

トップスタイリスト平川 日和

子供2人を子育てしながら
美容師を続けられる環境

インタビューを見る
アシスタント山田 愛

VOICE05

アシスタント山田 愛

先輩のサポートが
すごく手厚かった!

インタビューを見る
アシスタント小沢 裕太郎

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アシスタント小沢 裕太郎

未経験からでも
スタイリストを目指せる!

インタビューを見る
新卒美容師

VOICE07

アシスタント

教育環境がしっかりしているサロンを探していました!」

インタビューを見る

サロン見学・相談だけでもOK!
私たちと一緒に、
新しいスタートを切りませんか?
スタッフ一同あなたをお待ちしています!

SCHEDULE

ある日の1日スケジュール

※閉店時間はその日の予約状況によって
変わります。

先生からのメッセージ
ある日の1日スケジュール

美容学校の先生からのメッセージ

このサロンなら美容師として
安心して成長できます!

美容師の世界に飛び込む皆さんへ。
就職先選びは、あなたの未来を大きく左右する重要な選択です。
私たちは、たくさんの卒業生を送り出してきましたが、「このサロンに就職して本当によかった!」
という声を多く聞くサロンの一つが、美容室MIZZOさんです。
なぜ、私たちがこのサロンをおすすめするのか?その理由をお伝えします!

先生からのメッセージ

先生の推薦理由 01

先生の推薦理由 01

教育カリキュラムがしっかりしている

美容師としての土台を作るためには、最初の1〜3年の学び方がとても重要です。このサロンは、新人教育に力を入れており、以下のような充実したサポートがあります。

  • カリキュラムが明確で、何を学ぶべきかが一目でわかる!
  • スタイリストや先輩が当番制で練習をしっかりサポートしてくれる!
  • シャンプー・カラー・ブロー・カットと段階的に習得できる!

(例)新卒2年でデビューを目指す場合の目安

ある日の1日スケジュール

技術はもちろん、接客スキルやお客様との信頼関係の築き方まで学べるので、「確実に成長できる環境」です!

先生の推薦理由 02

先生の推薦理由 02

人間関係が良く、働きやすい

美容業界の悩みとして、「職場の人間関係」は大きな要素です。どんなに待遇が良くても、職場の雰囲気が悪いと、長く続けるのは難しいもの。

  • スタッフ同士が尊重し合い、温かい雰囲気がある!
  • 先輩・後輩の関係が良く、わからないことも気軽に聞ける!
  • 見学時に「ここで働きたい!」と思える空気感がある!

卒業生からも、「スタッフの皆さんが優しくて、本当に働きやすい!」という声をよく聞きます。

先生の推薦理由 03

先生の推薦理由 02

新規のお客様が多く、デビュー後の環境が整っている

「スタイリストになったのに、お客様がいなくて稼げない…」そんな状況に陥る美容師は少なくありません。しかし、美容室MIZZOでは、会社として「新規の集客」にも力を入れており、スタイリストデビュー後にすぐ入客できる環境が整っています!

  • 新規集客がしっかりしている!
  • スタイリストデビュー後の指名がつきやすい!
  • 「美容師=稼げない」というイメージを覆せる!

デビューしたスタイリストが、指名をどんどん増やし、売上を上げている実績もあります。
「スタイリストになってからが本当の勝負!」そんな気持ちで頑張れる環境です!

先生の推薦理由 04

先生の推薦理由 05

給与・待遇が明確で、頑張りがしっかり評価される

美容業界は歩合制のサロンが多く、給与の仕組みが不透明なことが多いですが、このサロンは「努力がきちんと反映される給与体系」になっています。

  • 基本給が業界トップクラスで、毎月安定したお給料が保証されている!
  • 昇給制度が明確で、目標を持って頑張れる!
  • 商品の売上が給与に反映される仕組みがある!

卒業生の中には、「入社当時の2倍の収入を得られるようになった!」
という人もいるほど、頑張りが評価される環境です!

先生の推薦理由 05

先生の推薦理由 05

プライベートも大切にできる

「美容師は休みが少なく、プライベートを犠牲にしなければならない」そんな常識は、もう古い!

  • 希望休が取りやすい!
  • 土日も相談すれば休める!
  • 連休・長期休暇の取得も可能!

ワークライフバランスが整っているからこそ、仕事にも集中できる。
「長く続けられる美容師」を目指すなら、このサロンはおすすめです!

どれをとっても、美容師としての成功を後押ししてくれるサロンです。
学生の皆さんが好む、中央区や円山などの街中のサロンではないかもしれませんが、2025年にリニューアルしたての新しいサロンです。
少しでも興味があれば、ぜひ見学や相談 から始めてみてください!あなたの未来を応援しています!

MESSAGE

美容室MIZZOの求人サイトをみて頂きありがとうございます。
写真は現役美容師さん向けのカットセミナーの講師をさせて頂いているときのものです。
2012年に独立してからあっという間に10年以上が経過し
『あの頃は暇そうにしていたのに(笑)・・』と言われていた美容室も今では
『ここの美容室はいつ来てもお客さんたくさんいるね!!』と言われるようになりました。

現在、当店のスタイリストは5名、私以外は全員顧客0からのスタートでしたが
最近ではすぐに予約が埋まってしまい、新規やフリーのお客様の予約を
お受けすることができないことが増えてきているのでスタッフ(アシスタント・スタイリスト)を募集しています。

弊社は、多くのお客様に喜んで頂き、満足頂くことで、
私たちもやりがいや充実感を手にすることができると考えております。

今後もサロンの成長ともにどんどん労働条件の改善などを行い、
この店で働いていて本当に良かったと思える環境を作っていきます。
そんなお店を一緒に盛り上げてくれる仲間を募集します。気軽にご応募ください。
質問なども気軽にどうぞ!!
※サロン見学は随時行っていますのでご連絡ください。

代表メッセージ
代表プロフィール
・北海道理容美容専門学校卒業 ・札幌美容組合 理事 ・豊平支部 副支部長 ・札幌美容講師会 副ブロック長 ・全日本美容講師会 教務委員 ・第108回TMモード発表会 ヘア創作メンバー ・業界紙ZENBI2024年5月号 表紙担当 ・美容技術コンテスト 審査員・審査員長 ・美容技術コンテスト優勝・入賞 ・美容学校(コンテスト)社外講師

RECRUITMENT

アシスタント
概要 要美容師免許(新卒・中途問わず) / カットモデルでの練習期間はアシスタント期間とする
基本給
(みなし残業込)

・¥230,000(月9日休み) ・¥241,000(月8日休み) ・¥252,000(月7日休み) ・¥263,000(月6日休み)

勤務時間 実働9時間~10時間(予約状況により異なる)
インセンティブ 店販手当あり(5~10%)
交通費 交通費支給(¥15,000まで)
社会保険 社会保険・労働保険加入
昇給 昇給あり(随時)
賞与 あり(年1回)
Jrスタイリスト
スタイリスト歴2年以内
概要 Jrスタイリストやスタイリストとしての経験が2年以内 (カットモデルでの練習期間が終了して客層を選びながらではあるが実際に入客できること)
基本給
(みなし残業込)

・¥240,000(月9日休み) ・¥251,500(月8日休み) ・¥263,000(月7日休み) ・¥274,500(月6日休み)

勤務時間 実働9時間~10時間(予約状況により異なる)
インセンティブ 店販手当あり(5~10%)
交通費 交通費支給(¥15,000まで)
社会保険 社会保険・労働保険加入
昇給 昇給あり(随時)
賞与 あり(年1回)
スタイリスト
スタイリスト歴3年
概要 Jrスタイリストやスタイリストとしての経験が3年以上 (客層やメニューに関わらず入客できること) / アシスタントの教育に携われるレベル (金額はアシスタント教育手当+¥12,000含む)
基本給
(みなし残業込)

・¥262,000(月9日休み) ・¥274,000(月8日休み) ・¥286,000(月7日休み) ・¥298,000(月6日休み)

勤務時間 実働9時間~10時間(予約状況により異なる)
インセンティブ 店販手当あり(5~10%)
交通費 交通費支給(¥15,000まで)
社会保険 社会保険・労働保険加入
昇給 昇給あり(随時)
賞与 あり(年1回)
スタイリスト
スタイリスト歴4年目以降
概要 Jrスタイリストやスタイリストとしての経験が3年以上 (客層やメニューに関わらず入客できること) / アシスタントの教育に携われるレベル (金額はアシスタント教育手当+¥12,000含む)
基本給
(4年目)

・¥265,000(月9日休み) ・¥277,000(月8日休み) ・¥289,000(月7日休み) ・¥301,000(月6日休み)

基本給
(5年目)

・¥268,000(月9日休み) ・¥280,000(月8日休み) ・¥292,000(月7日休み) ・¥304,000(月6日休み)

基本給
(6年目)

・¥271,000(月9日休み) ・¥283,000(月8日休み) ・¥295,000(月7日休み) ・¥307,000(月6日休み)

基本給
(7年目)

・¥274,000(月9日休み) ・¥286,000(月8日休み) ・¥298,000(月7日休み) ・¥310,000(月6日休み)

基本給
(8年目)

・¥277,000(月9日休み) ・¥289,000(月8日休み) ・¥301,000(月7日休み) ・¥313,000(月6日休み)

基本給
(9年目)

・¥280,000(月9日休み) ・¥292,000(月8日休み) ・¥304,000(月7日休み) ・¥316,000(月6日休み)

基本給
(10年目)

・¥283,000(月9日休み) ・¥295,000(月8日休み) ・¥307,000(月7日休み) ・¥319,000(月6日休み)

アシスタント
概要 結婚や出産等で家事や子育てがある場合に限る / 一例であり勤務時間についてはその他条件あり。
基本給
(みなし残業込)

・¥173,250(月9日休み) ・¥181,500(月8日休み)

勤務時間(例) 9:10~17:00(実働7.5時間)
インセンティブ 店販手当あり(5%)
交通費 交通費支給(¥15,000まで)
社会保険 社会保険・労働保険加入
昇給 昇給あり(随時)
賞与 あり(年1回)
スタイリスト
概要 結婚や出産等で家事や子育てがある場合に限る / 一例であり勤務時間についてはその他条件あり。
基本給
(みなし残業込)

・¥204,750(月9日休み) ・¥214,500(月8日休み)

勤務時間(例) 9:10~17:00(実働7.5時間)
インセンティブ 店販手当あり(5%)
交通費 交通費支給(¥15,000まで)
社会保険 社会保険・労働保険加入
昇給 昇給あり(随時)
賞与 あり(年1回)
アシスタント
時給 ¥1,300
出勤日数 相談
勤務時間 相談
インセンティブ 店販手当あり(5%)
交通費 交通費支給
社会保険 労働時間による
賞与 なし
スタイリスト
日給 ¥15,000
出勤日数 月12日以上
勤務時間 実働9時間~10時間(予約状況により異なる)
インセンティブ 技術歩合なし / 店販手当あり(5%)
交通費 なし
社会保険 なし
賞与 なし

Q&A

未経験やブランクありでも大丈夫ですか?

大丈夫です!技術や知識に自信がない場合でも再教育や練習の機会を提供していますので安心してください。

見学や体験はできますか?

はい、事前にサロン見学も可能です。予約のうえ随時可能ですのでお気軽にお問い合わせください。

お客様の年齢層や客層は?

お客様は20代から60代までバランスよく来店されています。リピーターのお客様が全体の8割~9割くらいで、男性のお客様は全体の1割くらいです。立地柄、新規のお客様やフリーのお客様も多くいます。

スタイリストデビューまでどれくらいかかりますか?

あなたのペースに合わせてサポートしますが、1年半~2年でのデビューも可能です。平均的なカリキュラムで新卒1年半~2年でカットモデルに入れるように設定しています。

服装や髪色、ネイルに制限はありますか?

基本的に自由ですが、清潔感やお客様に不快感を与えない範囲でお願いします。

求める人物像

明るく前向きな姿勢で美容が好きな人、人とのコミュニケーションが好きな人、楽しく仕事ができお客様に喜んでもらうのが好きな人、美容の技術と知識を身につけて成長したい人

スタッフの年齢層や雰囲気はどんな感じですか?

20代前半~40代前半のスタッフで構成されています。わりとフランクな感じでやっています。

アシスタント・スタイリストの割合は?

スタイリスト5名、アシスタント3名

忙しい時間帯・曜日はいつですか?

平日よりは土日の方が忙しい傾向にあります。夕方よりは午前中の方が忙しいです。

目標設定はありますか?

デビュー目標やデビュー後の売上目標などはあります。ペナルティーなどはありません。

お給料の仕組みを詳しく教えてください!

最初の内は「基本給+商品販売手当」になります。技術売上が上がれば技術売上の歩合もつきます。

平均的なスタイリストの月収は?

経験や能力、個人の売上によって変わりますが
スタイリストデビュー時で月¥274,000(月8日休)スタートになります。

昇給のタイミングや基準はありますか?

雇用条件の一覧表があるので昇給の条件が一目でわかります。昇給は能力や売上に応じて随時見直しています。

指名が少なくても安定して稼げますか?

自分のお客さんがいない状態からでも新規やフリーのお客さんも多いので売上をあげれます。

週休2日・シフト制など、休みの取り方は?

当店ではシフト制を採用しており、スタッフのライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
希望に応じて連休の取得や長期休暇の相談も可能ですので、お気軽にご相談ください。

土日休みは取れますか?

はい!土日のお休みもOKです!
「家族と過ごしたい」「友達と旅行に行きたい」など、プライベートの予定も大切にできるよう、土日祝の休み希望OKです!

有給休暇はありますか?

もちろんあります! 法律で定められた有給休暇を取得できます。

産休・育休制度は整っていますか?

はい、社会保険や雇用保険に加入していますので産前産後休暇・育児休業制度を整えています。
復帰後は、時短勤務やパート勤務への相談可能です。スタッフのライフステージに合わせて、柔軟にサポートします。

社会保険や雇用保険は完備されていますか?

社会保険・雇用保険ともに完備しています。
長く安心して働ける環境を整えており、健康保険・厚生年金・労災保険などの各種制度が充実しています。

ミーティングや勉強会はどれくらいありますか?

店内でのミーティングは月に1回程度行います。
アシスタントの勉強会はスタイリストが当番制で担当し基礎技術から最新のスタイルまで学べる環境です。

最新の技術やトレンドは学べますか?

幅広い層のお客様がご来店していますので、鉄板スタイルや最新のトレンドスタイルなども学べます。

SNS集客のノウハウは学べますか?

基本、集客はお店側が行いますのでスタイリスト個人でSNS集客をする業務はありません。
自身のブランディング為SNSをする場合はできる限りサポートします。

スタイリストデビューまでの期間はどれくらいですか?

個人の成長スピードにもよりますが、平均して2〜3年程度でスタイリストデビューできます。
早くデビューしたい方には、集中して学べる環境を提供し、1年半〜2年でのデビューも可能です。
しっかりと技術を身につけ、自信を持ってお客様に入れるようサポートします!

独立やマネジメントの道もサポートしてもらえますか?

オーナー自身も独立して店を持ったタイプなのでその経験からのアドバイスやノウハウの提供は可能です。
サロンワーク以外にも店舗運営や売上管理なども学べるので、独立を考えている方にとっても最適な職場です。

転職を成功させるために!

転職先を決めるときは、
「給与・待遇」だけでなく、
「人間関係」「成長できる環境」
重要なポイント!
気になることはしっかり聞いて、
納得のいくサロンを選びましょう!

  • これらの質問にしっかり答えられるサロン
  • 安心して働けるサロン

うちのサロンなら、どの質問にも誠実にお答えできます。
まずは サロン見学・相談だけでもOK!気軽にお問い合わせください。

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また、当日・お急ぎの場合は、お電話にてお問い合わせください。

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